Als zentrale Schnittstelle in unserem kreativen Entwicklungsprozess betreuen Sie eigenverantwortlich unsere Agenturkunden und begleiten Projekte ganzheitlich – von der Konzeption über die Gestaltung bis zur finalen Umsetzung. Ihr Schwerpunkt liegt im Online Marketing, insbesondere Social Media und Advertising, sowie in der Webentwicklung und im digitalen Design. Als vielseitiges Allroundtalent arbeiten Sie eng mit unserem Team zusammen und tragen maßgeblich zum Erfolg anspruchsvoller Projekte bei.

Ihre Aufgaben

• Operative Umsetzung von Maßnahmen im Online- und Social-Media-Marketing
• Grafische und technische Umsetzung von Webprojekten (z.B. via WordPress)
• Weiterentwicklung und aktive Pflege bzw. Wartung bestehender Webpräsenzen
• Sicherstellung von Qualität, Funktionalität und Gestaltung über alle Projektphasen hinweg
• Teilweise eigenständige Kommunikation und Abstimmung mit unseren Kunden
• Operative Unterstützung bei der Gestaltung von Printmedien

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Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im entsprechenden Bereich oder vergleichbar
  und idealerweise, jedoch optional, 5-10 Jahre einschlägige Berufs- oder Projekterfahrung
• Fundierte und praxisbewährte Expertise in Figma sowie Adobe-Programmen
• Klares Verständnis von Corporate Design
• Erfahrung in der individuellen Entwicklung mit WordPress
• Strategisches Verständnis von HTML und CSS
• Grundkenntnisse in Framer oder vergleichbaren Tools
• Know-how im Social-Media-Marketing, idealerweise im Anzeigenmanagement
• Kommunikationsfreude, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise

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Als erfahrener Kommunikationsdesigner mit Projektverantwortung prägen Sie die strategische und gestalterische Entwicklung anspruchsvoller Marken- und Unternehmensidentitäten. Sie arbeiten an hochkarätigen Projekten im Corporate Design – von ganzheitlichen CI/CD-Systemen bis hin zu großen Event- und Messeauftritten auf internationalen Leitmessen. In koordinierender Funktion arbeiten Sie eng mit unserer Projektmanagement-Leitung zusammen und kommunizieren direkt mit unseren Kunden auf Augenhöhe.

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Ihre Aufgaben

• Konzeption und Gestaltung ganzheitlicher Unternehmens- und Markenidentitäten (CI/CD)
• Entwicklung von Corporate Design-Systemen, Erscheinungsbildern und Logos
• Strategische Markenentwicklung inkl. Naming und Claim-Entwicklung
• Konzeption und Design von Event- und Messeauftritten
• Gestaltung digitaler Touchpoints wie Webdesign und Social-Media-Design
• Koordination und Unterstützung bei der Projektsteuerung in enger Abstimmung mit der Leitung Projektmanagement
• Sicherstellung höchster gestalterischer Qualität über alle Projektphasen

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Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (oder Ausbildung) im entsprechenden Bereich oder vergleichbar
  und idealerweise, jedoch optional, 5-10 Jahre einschlägige Berufs- oder Projekterfahrung
• Ausgeprägtes strategisches und gestalterisches Verständnis im Corporate Design
• Expertise in der Entwicklung von Marken- und Unternehmensidentitäten
• Fundierte Kenntnisse in Event- und Messedesign sowie in digitalen Design-Disziplinen (z.B. Webdesign, Social Media)
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfreude, sicheres Auftreten und Beratungskompetenz

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Nice-to-have (optional)

• Erfahrung in der Projektkoordination und Zusammenarbeit mit Projektmanagement
• Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsmodelle und Kommunikationsstrategien
• Technische Umsetzungskompetenz im digitalen Bereich (Programmierung)
• Kenntnisse in den Bereichen Illustration, Animation (Logos)
• Sicherer Umgang in Adobe Premiere Pro und CapCut

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Zeigen Sie uns, was Sie auszeichnet und warum Sie bei mwi arbeiten möchten. Wir prüfen jede Bewerbung sorgfältig und antworten in der Regel innerhalb 14 Tagen bei passender Eignung.

Oft melden wir uns zunächst telefonisch – wenn Informationen unklar sind oder um einen ersten Eindruck zu gewinnen: Ausdruck, Präsenz, Erwartungen, Erfahrungen. Kommunikation ist uns wichtig. Gern beantworten wir dabei auch Ihre ersten Fragen. Ein gutes Gespräch lebt von Klarheit und Fokus – genau darum geht es.

Im Gespräch mit der Geschäftsführung möchten wir Sie persönlich kennenlernen. Dabei zählen für uns vor allem Kommunikationsstärke, Auffassungsgabe und strukturiertes Denken – ebenso wie Motivation, Empathie, Sensibilität, Werteorientierung und Ihre fachliche Qualifikation. Ihre bisherigen Erfahrungen und Ihre beruflichen Ziele stehen dabei im Mittelpunkt.

Seien Sie einfach Sie selbst – uns geht es nicht um Perfektion, sondern um Haltung und echtes Potenzial. Wenn Sie mehr wollen als nur „gut“ zu sein und wirklich etwas bewegen möchten, passen wir gut zusammen. Wenn Sie Talent und Einsatz zeigen, bieten wir Ihnen gern die Möglichkeit, Ihre Stärken zum Beispiel im Rahmen eines Traineeprogramms weiterzuentwickeln.

Ein Worktest gehört bei uns zum Auswahlprozess. Er dauert rund drei Stunden (mehr Zeit ist möglich) und zeigt, wie sicher Sie im Bereich Corporate Design bzw. Kommunikation, Marketing & PR sind. Danach besprechen wir Ihre Arbeit und bewerten sie gemeinsam. Fällt das Ergebnis positiv aus, klären wir direkt den weiteren Ablauf.

Danach nehmen sich beide Seiten Zeit zur Entscheidung – gegebenenfalls mit einem weiteren Termin.

Probetage bieten wir ebenfalls an: Sie sind dafür 2-3 Tage bei uns im Büro, lernen unser Team und unsere Arbeitsweise unter realen Bedingungen kennen.

Sind beide Seiten überzeugt, klären wir die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung und legen Ihnen den Vertrag zur Prüfung vor. Mit der Unterzeichnung sind Sie Teil eines ambitionierten Teams – und lernen in den kommenden Monaten ein werteorientiertes Verständnis von Arbeit kennen.

Wir wünschen uns, dass Sie sich mit MWI identifizieren und hier Ihren kreativen „place to be“ finden: ein Arbeitsumfeld, das Freude macht und erfüllt. Idealerweise bleiben Sie lange bei uns – mit allen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zum schnellen Aufstieg.